• Artikelenreeks over moderne publieke organisaties

    Dit is een artikelenreeks over moderne publieke organisaties. De auteurs maken naast hun eigen kennis en ervaring gebruik van de inzendingen voor de Verkiezing Overheidsorganisatie van het Jaar en data van het grootschalige benchmarkprogramma Vensters voor Bedrijfsvoering. Doel is het verspreiden van kennis over het optimaliseren van publieke organisaties. De artikelen zijn mede tot stand gekomen met behulp van de input van het Vensters-team en directieleden vanuit het Vensters-netwerk.

    8 - Zes urgente kwesties die vragen om uw visie

    Door de toenemende complexiteit en dynamiek vereist het succesvol leiden van een publieke organisatie veel meer kennis dan tien jaar geleden. Van de directie wordt op talrijke gebieden een visie en voorbeeldrol verwacht. Bedrijfsvoering is meer dan ooit voer voor de directietafel. Zeker wanneer er straks ook nog bezuinigd moet worden.

    Vanuit Vensters voor Bedrijfsvoering helpen wij directie- en managementteams met een benchmark, duiding van de resultaten voor de eigen organisatie en met een netwerk van collega-organisaties om van te leren. In dit jubileumartikel gaan we in op de belangrijkste vraagstukken voor de nabije toekomst. En we geven handvatten op basis van onze artikelenreeks.

    Lees het artikel

    7 - Eerste aanpak datagedreven werken zonder Engelse termen

    Lees het artikel

    6 - Handvatten voor een schokbestendige publieke organisatie

    Lees het artikel

    5 - Hogere productiviteit van de overheid: wenselijk en haalbaar

    Lees het artikel

    4- Het Nieuwe Werken: van beknibbelen naar richting en ruimte geven

    Lees het artikel

    3- In vier stappen naar een duurzame organisatie

    Lees het artikel

    2- Hoe opgavegericht werken wij eigenlijk?

    Zeven interventies voor een effectieve organisatie

    Lees het artikel

    1 - Hebben wij de basis eigenlijk wel op orde?

    Zeven interventies op basis van goede praktijken (en minder goede)

    Lees het artikel